杨集镇 金劲松
2022年在市委、市政府的坚强领导下,杨集镇克服疫情、干旱等不利因素的影响,坚持以思想破冰引领发展突围,以实干担当推动转型赶超,在招商引资、项目建设、环境整治、乡村振兴等方面取得了新成绩、新突破。新年伊始,全市优化营商环境暨春季干部集训会议迅速召开,体现了市委、市政府聚力发展、时不我待的坚定态度。新年要有新气象,新年要有新作为,我将切实把集训成果转化为谋发展、明目标、快落实的实际行动,为全年的工作开好局、起好步。
一、聚力思想破冰,提振干事创业精神状态
思想是行动的先导,是激发干部担当作为的动力源泉。当前,面对“既要、又要、还要”的繁重任务,我们要保持定力、增强信心,以思想破冰提振干事创业精神。一是以勇当先锋的闯劲,破除“小进则满、小富即安”的安逸心态。强化“不进则退,慢进也是退”的危机意识,在“项目建设大比武、招商引资大排位、项目服务大考核、环境治理大晾晒、党建品牌大评比”等工作中,创新干、拼命干,在新一轮“五大竞赛”中以实干赢得实绩。二是以踏石留印的狠劲,整治“走马观花、蜻蜓点水”的漂浮作风。“大力倡导下深水、亲自干、反复抓的工作状态”,迈开步子、扑下身子,深入“田间地头”“项目现场”,在第一线掌握“第一手资料,真正把大事办成、小事办实、急事办妥、难事办好。三是以久久为功的韧劲,克服“一曝十寒、虎头蛇尾”的不良习惯。工作中要坚决摒弃浮躁的心态,任何工作都不是一蹴而就的。要以“功成不必在我,功成必定有我”的心态谋划推动工作,做成一批打基础、管长远的实事好事。面对工作中的急难险重,要敢于啃硬骨头、扛重担子、接烫手山芋,要有“明知山有虎偏向虎山行”的勇气。
二、聚力“三年”活动,持续升腾发展强大气场
新征程呼唤新担当,新使命激励新作为。始终坚持解放思想、更新观念、拓宽视野,围绕创建“湖北康养旅游名镇”“鄂中最美森系小镇”目标定位,以“五大竞赛”为抓手,扎实推进“招商引资突破年、项目投资攻坚年、营商环境创优年”活动,推动全镇各项重点工作创新发展。一是全力做好招商引资,增强发展后劲。完善杨集镇招商引资工作方案,加强专班人员力量,实行全员招商、驻点招商、大员招商,聚焦全市三大主导产业,捕捉有效信息,实现项目快签约、快落地,为全市和全镇经济发展注入活力。二是大力推进项目建设,做强产业支撑和基础支撑。按照“谋划储备一批、上报争取一批、建设投产一批”的工作思路,聚焦文旅大健康、农产品深加工等主导产业,精准发力,谋划储备一批乡村休闲游项目和葛粉、香菇等特色农产品深加工项目。聚焦环境整治大提升,谋划包装滶河治理二期、擦亮小城镇、银杏大道提升等项目,做好项目“储备库”的建设。三是着力提升服务质效,持续优化营商环境。落实重点项目包联制度,镇党委班子成员全部参与包联重点项目,建立重点项目周调度机制,分析研判项目建设推进过程中的难点、堵点,研究制定对应的解决措施,保障项目的协调服务有专人专班负责、建设进度有专人专班跟进,确保京山农场三期、苗乡情酒店式民宿、“土汉子”新建项目等能够按期完工。
三、聚力产业兴旺,推动产业发展提质增效
乡村振兴的关键是产业振兴,要构建起“种植+深加工+电商销售+休闲观光”产业链,引导新型农业经营主体与农户深入合作,建立紧密型的“龙头企业+合作社+农户”合作模式,让农户深度融入产业链价值链,更多分享产业增值收益。一是发展农产品深加工产业。充分发挥特色产业优势,进一步发展壮大葛粉、银杏、香菇等特色产业,支持土汉子、葛知缘等本土企业扩规裂变,延伸产业链条,实现产品多元化、优质化发展,提升产品的附加值。二是发展乡村休闲游产业。聚焦线面结合,重点打造京绿线、排客线、王禅线美丽乡村示范线。各村立足自身特色优势,找准发展定位,与京山农场深度合作,培育生态游、乡村游等农旅融合体验产业,打造更多有差异化、个性化的特色产品。三是发展电商物流产业。开展视频带货电商培训班,挖掘培育电商人才,推广“直播+农业+电商”新模式,以镇寄递物流体系为依托,构建“消费品下乡、农产品进城”的双向流通渠道,拓宽香菇、葛粉、蜂蜜、泉水米等特色农产品销售渠道。
四、聚力队伍建设,为乡村振兴蓄力储能
“为政之要,惟在得人”。新时代新使命要求干部队伍有好作风新气象,才能更好更快推动杨集发展目标实现。一是建立争先创优机制。以“建一流队伍、创一流业绩”为目标,建立争先创优机制,研究制定镇直单位考核办法、镇机关创先争优方案,优化调整镇机关后勤管理办法、村级千分量化考核办法,以机制创新激发干事热情,以管理优化促进作风转变。二是加强干部教育培训。充分利用“七大课堂”(“红色课堂”、“生态课堂”、“发展课堂”、“基层课堂”、“清廉课堂”、“一把手课堂”、“青干课堂”)等形式,邀请专家授课,在党的二十大精神宣讲、经济发展、社会治理、乡村振兴、基层党建等方面,对全镇干部开展培训,激发“想干事、能干事、干成事”的内生动力,着力打造一支业务精湛、纪律严明、务实高效、敢于担当的干部队伍。三是加强干部队伍作风建设。紧盯“四风”问题,对违规吃喝问题,开展明察暗访,对违反纪律规定、顶风违纪的,坚决查处、绝不姑息。在节日节点开展常态化监督检查,提醒全镇党员干部严守工作纪律。严格落实党员干部婚丧嫁娶事宜办理申报审批制,并对实施情况进行监督。
在今后的工作中,我将以坚如磐石的决心、韧如蒲苇的劲头、锐意进取的精神,自我加压、奋楫争先,为打造“两山”理论实践创新发展先行区、县域经济高质量发展示范区做出更大贡献。