自“提转抓”活动开展以来，坪坝镇精心谋划，创新活动载体，着力在提升机关干部写、说、干三种能力上下功夫，锻造能写、会说、善干的多面手。

　　一是围绕“会说”练口才。以周四夜学活动为载体，集中组织开展专题讲座、业务大讲堂等活动，定期召开包村工作经验交流分享会，各包村干部围绕“包村工作”做交流发言，要求人人上讲台，个个当评委，给足机会和平台，让干部从不敢讲、不会讲的状态迅速蜕变成长。

二是围绕“会写”教方法。组织开展以公文写作、宣传稿撰写为主题的专题培训3期，精选业务能手，面对面传授立意布局、锤炼词句等方面经验。开展“宣传信息大排名大评比”活动3次，规定机关干部每周撰写两篇新闻稿、一篇简报，一周一评比，一周一通报，切实提升干部写作水平。

三是围绕“会干”提能力。充分发挥年轻干部“导师制”，按照“工作对口、结对帮带”的原则，建立年轻干部个人成长档案，确定9名领导干部对13名青年干部进行递进式、系统性、复合型培养，助力年轻干部快速成长，早日成为基层工作的“行家里手”。